（通讯员 王璇）11月7日上午，我院召开新进青年教师及指导老师座谈会，院党委书记刘元锋、院长陈池波、副院长陈艳明出席会议。院长助理薛刚主持会议。
会上，院长陈池波介绍了我院“新院、大院、强院”的基本院情，阐述了“经济管理融合发展、教学科研互动发展、产学研用特色发展、资源信息共享发展”四大发展理念，明确了“学科建设、团队建设、平台建设、制度建设”四大建设任务，介绍了“名师工程、名课工程、名品工程、名牌工程”四大培育工程，希望大家成为“有理想、有目标、有规划、有作为”的好教师。
副院长陈艳明解读了学校《青年教师导师制管理规定》的相关内容，要求青年教师认真做好职业规划，主动向教学名师和指导老师学习，夯实教学基本功，努力提升自身教学水平。
在交流发言环节，各位青年教师结合自身的工作情况，畅谈个人规划，建言学院发展。各位指导老师为青年教师的成长成才提出了宝贵建议。院领导逐一解答了青年教师在工作中面对的问题和困惑。
院党委书记刘元锋指出，青年教师应不忘立德树人的初心使命，自觉践行教育家精神。鼓励青年教师担任班主任、社会实践指导教师等，做学生一生幸运的好老师；青年教师应积极创新教学模式，主动承担起学科服务的各项工作；青年教师应将个人成长融入到学院发展，围绕学院的发展方向和重点工作，以积极进取的精神产出高水平的教学科研成果；各位指导老师则应发挥好“传、帮、带”作用，结合自身成长经历及教学科研经验，为青年教师做好职业规划、树立发展目标，带动学院事业高质量发展。
